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CÓMO RECOMPENSAR EFICAZMENTE A UN EQUIPO DE TRABAJO
Título:
CÓMO RECOMPENSAR EFICAZMENTE A UN EQUIPO DE TRABAJO. 27 EJEMPLOS ACTUALES DE PLANES DE COMPENSACIÓN Y RECONOCIMIENTO DE EQUIPOS EN COMPAÑÍAS LÍDERES(Edición Digital)
Subtítulo:
Autor:
DAVID ZIELINSKI / GLENN PARKER / JERRY L. MCADAMS
Editorial:
DÍAZ DE SANTOS
Materia
Administración y Dirección empresariañ
ISBN:
978-84-9969-616-4
Páginas:
235
Derechos sobre el eBook:
Compartir: 6 dispositivos permitidos.
25,13 € Comprar
Ayuda ebook

Sinopsis

"Utilizando casos prácticos de diversas compañías líderes en este tipo de prácticas,«¿Cómo recompensar eficazmente a un equipo de trabajo?», proporciona una base sobre la cual crear programas de recompensa a equipos de trabajo que ayuden a su desarrollo e implantación. El libro se centra en los tres tipos de programas más utilizados: planes de reconocimiento, incentivos de equipos de proyecto e incentivos de grupo, ofreciendo al lector consejos sobre cómo diseñare implantar estos sistemas por sí mismo. Los 27 casos de empresas con una cultura orientada al trabajo en equipo dan al lector una imagen actualizada de cómo funcionan estos planes, proporcionando una serie de principios de base recogidos en el capítulo final.